Роструд рассказал о новых требованиях к выплате заработной платы
Ведомство предупреждает, работник должен получать расчетный листок при каждой выплате зарплаты.
Федеральная служба по труду и занятости рассказала об ужесточении требований к выплате заработной платы. Работодатель должен выдавать расчетные листки дважды в месяц, если работник получает аванс и зарплату.
"Выдача расчетных листков работнику должна осуществляться при каждой выплате заработной платы", - говорится в сообщении.
На портале "Онлайнинспекция" поясняется, что в соответствии с ч. 1 ст. 136 Трудового Кодекса России о выплате зарплаты работодатель обязан письменно извещать каждого работника, в частности, о составных частях зарплаты, которые причитаются ему за соответствующий период, размерах иных сумм (оплаты отпуска, выплат при увольнении и иных выплат), о размерах и основаниях произведенных удержаний и общей сумме к выдаче.
Источник фото: .freepik